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Emprego🔗

Podes encontrar informações gerais sobre como trabalhar na Holanda, incluindo informações sobre os teus direitos e obrigações, legislação holandesa, férias e outros aspetos importantes, em especial nos sites das seguintes organizações:

Há uma ferramenta de cálculo dos impostos sobre o rendimento (≈IRS) nos Países Baixos que podes encontrar aqui neste link.

Situação e Lei Laboral🔗

Os Países Baixos possuem leis laborais relativamente restritas. Podes encontrar mais informações uteis (em inglês) nestas páginas:

Salário mínimo e salários médios🔗

Os salários mínimos por hora nos Países Baixos são revistos duas vezes por ano, em Janeiro e em Julho. Podes encontrar os valores oficiais originalmente em holandês aqui e com uma versāo em Português traduzida automaticamente com o Google Translate aqui.

Não existe salário mínimo mensal (depende das horas contratadas).

Estes dois artigos abaixo podem também dar-te uma boa ideia do mercado de trabalho holandês e dos seus salários e remunerações:

Procurar emprego🔗

Quem tiver cidadania europeia (incluindo todos os Portugueses) não necessita de qualquer autorização de trabalho para começar a trabalhar nos Países Baixos. No entanto, se alguém vier de um país não pertencente à UE, preste muita atenção às informações aqui fornecidas pelas Autoridades de Imigração (também conhecido por IND) Coming to work in the Netherlands ou visita o site do IND.

Nas seccōes abaixo fica uma lista de diversos portais de emprego populares onde é possível ajustar a tua pesquisa em termos de áreas de especialização, área geográfica, entre outros, bem como deixar o teu currículo.

Se escreveres “English” nos campos de pesquisa, vais encontrar uma lista de empregos onde falar inglês também é importante o que geralmente sugere que falar holandês não é tāo essencial.

Portais para pesquisa de trabalho para nāo falantes de Holandês🔗

Portais para pesquisa de trabalho em geral🔗

Lista de portais de procura de trabalho mais generalista:

Portais para pesquisa de trabalho académico🔗

Trabalho para TI/IT🔗

LinkedIn🔗

A maioria das empresas na Holanda também anunciam as suas vagas no LinkedIn, e é por isso que é tão importante para quem procura emprego ter um perfil nesta plataforma, por mais reduzido que seja.

O Utrecht International Centre (UIC) partilha algumas dicas sobre como tirar o máximo partido do perfil no LinkedIn aqui

Apoio dedicado na procura de emprego🔗

Se queres ou necessitates de apoio para encontrar um emprego, mudar de área de trabalho, pode ser útil contactar a Midden-Utrecht Werkt Door.

A Midden-Utrecht resulta de uma colaboração entre várias organizações e municípios na região de Utrecht, que apoia pessoas - só para residentes oficiais da região - que queiram encontrar emprego, mudar de carreira, obter educação superior ou novas formações, etc. O contacto deles é o seguinte team@middenutrechtwerktdoor.nl ou por telefone (+31)06-11149080.

Procura de Emprego Temporário ou Part-time🔗

Se procuras emprego em lojas, cafés, restaurantes etc., está atento aos anúncios de vagas nas portas ou montras, ou simplesmente passa por lá e pergunta sobre a situação atual das vagas e deixa os teus dados de contacto/CV.

Se estás interessado num emprego temporário, aqui fica uma lista de agências de trabalho temporário (também conhecidos como "uitzendbureaus") em Utrecht. Se escreves “English” no campo de pesquisa, poderá ajudar a identificar vagas para quem ainda nāo fala holandês:

Outras dicas, parceiros e informações gerais🔗

Quando se trata de escrever o teu C.V. para o mercado holandês e a preparares-te para uma entrevista, podes encontrar algumas informações e dicas muito úteis nestes dois artigos:

Existem também várias entidades, incluindo parceiros da UIC, especializados no recrutamento de migrantes altamente qualificados (HSM - Highly Skilled Migrants) de todo o mundo, nomeadamente:

A tua profissão é regulamentada ou não?🔗

Regra geral, uma profissão é regulamentada se for necessário possuir um diploma específico para aceder à profissão, realizar exames especiais e/ou registar-se num organismo profissional antes de a poder exercer.

Se a tua profissão estiver regulamentada nos Países Baixos, poderás ter de pedir que a tua qualificação profissional seja reconhecida.

Pode encontrar a lista das profissões regulamentadas para todos os estados membros da União Europeia (UE), para além da Islândia, Liechtenstein, Noruega e Suíça, na Base de Dados das Profissões Regulamentadas da União Europeia disponível aqui apenas em Inglês.

Nesta base de dados, escolhe (em inglês) o país onde te formaste, o país onde pretendes começar a trabalhar (Netherlands) e depois introduz o nome da tua profissão. Se a sua profissão estiver nesta base de dados, tens uma profissão regulamentada. Se a tua profissão não constar da base de dados, não tens uma profissão regulamentada

Se possuíres um diploma ou certificado de outro país que não um dos 27 países da UE, Islândia, Liechtenstein, Noruega ou Suíça, é preciso pedires o seu reconhecimento. Deves também solicitar um certificado de competência profissional. Podes solicitar um junto da autoridade competente para a tua profissão, a qual podes identificar na base de dados da Comissão Europeia aqui

Clica na tua profissão e consulta o separador ‘competent authorities’ para encontrares os dados de contacto.

O meu trabalho não é regulamentado. E agora?🔗

Se a tua profissão não constar da base de dados das profissões regulamentadas, podes exercer livremente a tua profissão nos Países Baixos. Não precisas de pedir autorização nem de ter as suas qualificações profissionais reconhecidas. Podes ter o teu diploma ou certificado estrangeiro avaliado pela IDW/Avaliação Internacional de Diplomas, mas tal não é obrigatório.

O meu trabalho é regulamentado. E agora?🔗

O site do governo holandês Professional recognition to practise a regulated profession in the Netherlands dispõe de informações detalhadas sobre as profissões regulamentadas nos Países Baixos.

Neste link na secçāo 'Profession regulated in country’, seleciona 'Netherlands' e clica em 'refine results'. Seleciona a tua profissão na lista e clica no título da vaga para abrir o ficheiro sobre a tua profissão. ƒNo separador 'competent authorities', podes encontrar os dados de contacto da associação profissional que regula o ingresso nesta profissão nos Países Baixos.

Pergunta à associação como podes solicitar o reconhecimento profissional, que requisitos precisas de cumprir e que documentos precisas de fornecer.

Desemprego🔗

Subsídio de Desemprego🔗

Nos Países Baixos as prestações do subsídio de desemprego são financiadas, não através da filiação em sindicatos ou organizações profissionais, mas através de contribuições que são deduzidas diretamente do salário do trabalhador, bem como através de financiamento governamental. No caso específico de um cidadão da UE desempregado que vem para os Países Baixos o subsídio financiado através da cooperação financeira entre o país de origem e o de destino.

O subsídio de desemprego é gerido pela UWV - Uitvoeringsinstituut Werknemersverzekeringen ou, em Português, a Agência de Seguro do Empregado do governo holandês.

Condiçōes🔗

Estes são os principais pontos a notar em relação ao Subsídio de Desemprego (WW), em termos de duração, valor e obrigações:

  • Durante os primeiros dois meses, o subsídio de desemprego é pago a 75% do salário médio semanal que ganhou nos últimos 12 meses (o mês atual não incluído) e a 70% após esses dois meses.

  • Regra geral, 1 ano de emprego concede 1 mês de subsídio de desemprego. As tuas circunstâncias pessoais e o histórico de empregos anteriores irão determinar durante quanto tempo serás elegível para receber o subsídio de desemprego. Podes encontrar uma ferramenta para simular o valor do teu subsídio de desemprego cliquando aqui e outra ferramenta para calcular durante quanto tempo podes ter direito a ele cliquando Tem em conta que a utilização de ferramentas de tradução pode conduzir a resultados ‘zero’.

  • Durante o período de desemprego e de recebimento de prestações, deverás procurar trabalho e apresentar comprovativos de candidaturas.

  • Para teres direito ao subsídio de desemprego, deves cumprir o critério de selecção "26 em 36 semanas", que estabelece que tens de ter estado empregado durante um mínimo de 26 em 36 das semanas anteriores ao teu primeiro dia de desemprego, teres menos de 65 anos de idade, e seres ainda capaz de trabalhar.

Se ficaste desempregado enquanto trabalhavas na Holanda, solicita o subsídio de desemprego no UWV utilizando este link e o teu DigiD. Caso pretendas mais informações ou necessites de ajuda para preencher o formulário, por favor contacta a UWV.

Subsídios/indemnizaçōes adicionais🔗

Para além do subsídio de desemprego, poderás ainda ter direito a uma indemnização por cessação de funções/subsídio de transição. Aqui podes encontrar mais algumas informações sobre este tópico, bem como um modelo de como o valor é calculado.

Fiquei desempregado enquanto trabalhava na Holanda🔗

O WERK - portal oficial de emprego e base de dados de CVs - tem mais orientações e informações sobre como proceder neste caso

Vim para a Holanda à procura de trabalho e trago subsídios de desemprego de outro país da UE🔗

O WERK - portal oficial de emprego e base de dados de CVs - tem mais orientações e informações sobre como proceder neste caso